În plin scandal legat de plafonarea sporurilor pentru angajații din administrație, ies la iveală o serie întreagă de anomalii în instituțiile publice. Un exemplu este la Administrația Bazinală a Apelor Siret, acolo unde femeia de serviciu sau paznicii primesc, pe lângă sporul de condiții vătămătoare de muncă și spor pentru complexitatea muncii. De asemenea, personalul ABA Siret mai primește o listă întreagă de sporuri, fie pentru proiecte europene, pentru controlul financiar preventiv, spor de noapte sau spor pentru doctorat. Angajații din sistemul public au început să protesteze față de decizia Guvernului de a plafona sporurile la nivelul de 300 de lei. Indignarea angajaților este de înțeles când ne uităm la sporurile pe care aceștia le primesc și pe care, dacă le pierd, reprezintă o gaură destul de însemnată în veniturile lunare. Un exemplu este la ABA Siret Bacău. Aici există o listă întreagă de sporuri pe care angajații le primesc, iar unele dintre ele sfidează orice logică. De exemplu, conform listei veniturilor pe 2025, publicată pe site-ul instituției, femeia de serviciu primește un salariu de 5936 de lei brut. La acești bani se adaugă două sporuri inexplicabile, ambele de câte 890 de lei brut, pe lună. Este vorba despre sporul pentru condiții vătămătoare de muncă, iar altul este pentru complexitatea muncii. Aceleași venituri și aceleași sporuri le primește și paznicul instituției, zugravul, lăcătușul sau tehnicianul. Pe de altă parte, există o listă întreagă de sporuri care se adaugă la salariile angajaților ABA Siret și care ridică venitul total la o sumă considerabilă. De exemplu directorul instituției are un salariu brut de 11.505 lei, la care se adaugă sporul de condiții vătămătoare de 1500 de lei, sporul de complexitate a muncii de 1726 de lei, dar și un spor de proiect de 3452 de lei (30% din salariu). În total veniturile directorului cresc la peste 18.000 de lei pe lună.