Părinții care au în îngrijire copii cu vârsta de până la 7 ani, asupra cărora a fost dispusă măsura carantinei sau izolării, pot beneficia de concediu medical cu indemnizație integrală de 100%. Prevederea legislativă are rolul de a oferi sprijin financiar persoanelor care trebuie să-și suspende activitatea profesională pentru a supraveghea și îngriji copilul aflat în această situație specială. Care sunt condițiile pe care părinții trebuie să le îndeplinească pentru a putea accesa aceste zile de concediu. Perioada de concediu medical reprezintă un drept fundamental al angajaților din România, care le oferă posibilitatea de a se trata sau recupera după probleme de sănătate, fără să își pierdă veniturile sau locul de muncă. Concediul medical este reglementat printr-o serie de acte normative, printre care se numără: Ordonanța de Urgență nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate; Legea nr. 399/2006 pentru aprobarea OUG 158/2005; Ordinul Ministrului Sănătății nr. 1398/729/2021 privind modificarea și completarea Normelor de aplicare a OUG 158/2005. Angajatorul are obligația de a plăti angajatului concediul medical atunci când sunt îndeplinite condițiile legale, iar indemnizația se calculează ca un procent din media veniturilor brute lunare din ultimele 6 luni, procent care variază între 75% și 100%, în funcție de tipul concediului și de natura afecțiunii medicale. Pentru a beneficia de concediu medical, angajații trebuie să îndeplinească anumite condiții, printre care: Cuantumul brut lunar al indemnizației pentru supravegherea și îngrijirea copilului în vârstă de până la 18 ani, în cazul copilului pentru care s-a dispus măsura carantinei sau a izolării în condițiile Legii nr. 136/2020 este de 100% din baza de calcul stabilită conform art. 10 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 158/2005, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările și completările ulterioare și se suportă integral din bugetul Fondului național unic de asigurări sociale de sănătate. Concediul și indemnizația pentru carantină se acordă asiguraților cărora li se interzice continuarea activității, care nu poate fi realizată de la domiciliu, din cauza unei suspiciuni asupra unei boli contagioase, pe durata stabilită prin certificatul eliberat de direcția de sănătate publică. Asigurații au dreptul la concediu și indemnizație pentru îngrijirea copilului bolnav în vârstă de până la 7 ani, iar în cazul copilului cu handicap, pentru afecțiunile intercurente, până la împlinirea vârstei de 18 ani. Beneficiază de indemnizația pentru îngrijirea copilului bolnav, opțional, unul dintre părinți, dacă solicitantul îndeplinește condițiile de stagiu de asigurare prevăzute Durata este egală cu perioada stabilită de medicul curant sau de familie, în conformitate cu perioada de carantină sau izolare dispusă. Acest tip de concediu se aplică în contextul carantinei/izolării (de exemplu, în situații epidemiologice). Durata de acordare a concediului și a indemnizației pentru îngrijirea pacientului cu afecțiuni oncologice este de cel mult 45 de zile calendaristice în interval de un an pentru un pacient.